WEBセミナーレポート：『今のままで良いのだろうか？メンタル不調による休復職者対応-他社事例を通して考える-』を実施しました
WEBセミナーレポート 2024年７月29日実施
「今のままで良いのだろうか？
メンタル不調による休復職者対応」
-他社事例を通して考える-
厚生労働省の調査によれば、メンタル不調による休職者がいた事業所の割合は、この3年で増加傾向にあるそうです。一方、働き手不足は今後さらに厳しい状況となることが予想され、一人一人が長く働き続けていくためにも、休復職対応においては、当事者も企業も安心して復職できる体制構築が必要です。
本セミナーでは、企業に求められるメンタル休復職者対応について、多数のご支援事例を持つ弊社が、実際の休復職対応事例をまじえて解説いたしました。
＜セミナー概要＞
●メンタル不調による休復職についての今日的状況と企業の課題感
●メンタル不調による休復職の際、企業に求められる対応と支援
●メンタル不調による休復職をご支援した事例のご紹介
＜参加者アンケート結果抜粋＞
■セミナー総合満足度（5段階評価）
(3.69)
■参加後の感想Top３
第一位：メンタル不調による休復職対策の参考となる内容だった
第二位：メンタル不調による休復職の、実際の流れや経過が具体的にイメージできた
第三位：休復職時の手厚い対応により、再休職防止の効果があると理解できた
■その他、セミナー受講後の参加者の皆様からのご感想（抜粋）
●メンタル系休職者が増加傾向にあるのでフォロー方法の参考になればと思い参加しました。リワーク施設や臨床心理士の活用などいろいろと参考になりました。
●リワークに関するご説明が大変参考となりました。そもそもどういったものであるかという認識がほぼない中で対応を求められることとなり、だいたいどのくらいの期間受けるものかをご説明いただき、こちらの理解が少しながらでも進めることができたと思っています。
●興味のあったリワークプログラムの内容がわかった点と、自分の振り返りの大切さがわかったのが良かった。
●休職者へのリワークが課題であると今まで念頭においてなかったので、新鮮だった。
なお、こちらのセミナーはアーカイブ配信を2024年8月1日～8月31日の期間限定で実施中です！
ご視聴希望の方は、下記申込フォームよりお申込みください。（申込締切：2024年8月26日）
https://forms.office.com/r/9gabZmYyQF
本セミナーでは、弊社の休復職支援サービスの内容とその導入事例をメインにお伝えさせていただきました。メンタルヘルス不調による休復職者支援においては、対象者一人ひとりの状態に沿って都度臨機応変に対応する必要のある局面が多く、なかなか「効果のある方法」が取りづらい領域です。
しかし、メンタルヘルス不調の再発防止の観点からは、復職前のリワークプログラムの利活用が効果的であることが分かっています。一方で、近隣に適切なリワーク施設が無いといった理由から、十分に復職準備が整えられないまま復帰せざるを得ない状況の企業様も少なくないのではないでしょうか。
弊社では、そのような場合にもご利用いただけるよう、オンラインでの対応を含めた休復職支援サービスをご提供しております。また、休復職者対応におけるお困りごとやご担当者様の対応優先度に応じて、サービスの内容をご相談のうえカスタマイズすることも可能ですので、ぜひお気軽にご相談いただけましたら幸いです。
